为加快课程建设，提升课程质量，文化旅游学院于2022年9月8日14时，在清远校区实验楼会展工作室召开劳动教育示范点课程建设研讨会。会议由文化旅游学院劳动教育示范点负责人、旅游管理系主任陈晓华主持，劳动关系与工会理论研究院周芳院长一行4人参加会议。文化旅游学院旅游管理专业负责人刘又榕，烹饪营养与工艺专业负责人黄智洋，烹饪营养与工艺专任老师张树清、王晓强、陈晓敏、胡宇子，辅导员刘晓欢、王宏博出席会议。
图一 文化旅游学院劳动教育示范点课程建设研讨会
研讨会伊始，陈晓华老师汇报示范点工作的开展情况。随后，周芳院长向大家详细解读了劳动教育在职业教育中的发展情况及培养目标。周芳院长指出，劳动教育现今在小学、中学、大学均有开设课程，但各个阶段的课程内容及培养目标不尽相同。她突出强调培养劳模精神、劳动精神、工匠精神和树立正确的劳动观，尤其是在职业教育中，劳动教育内容不仅仅是衔接中、小学劳动教育的课程，更是要以劳育人，培养学生的劳动态度和劳动观念；以劳立志，磨炼学生的专注精神和坚强意志；以劳促创，培养学生的创新意识和创新能力。
图二 劳动关系与工会理论研究院院长周芳提出指导意见
随后，劳动教育专业融合课及公选课的各位主讲老师结合劳动教育，汇报了各自专业课程的构想和建设等方面情况，并围绕在课程教学中遇到的问题和困惑向劳动关系与工会理论研究院的老师取经。周芳院长及团队老师都给予了有针对性的详细分析和耐心指导，并在教学策划、教学过程、教师与学生互动方面提出了宝贵建议。
图三 各专业老师汇报劳动融合专业课程建设情况
会后，参会老师都认为在此次研讨会中收获颇多，并表示将进一步深入钻研、精益求精，综合劳动关系与工会理论研究院老师们的意见和建议，对所教课程建设进行调整，推进劳动教育课程建设，努力打造高质量劳动教育示范点。
文/王宏博
图/刘晓欢
